Guide d'informations

L’argent de poche varie selon le pays et le nombre d’heures travaillées par semaine. Il est payé chaque semaine à l’Au Pair par la famille d’accueil.

Vous trouverez ci-dessous un tableau récapitulant le montant minimum d’argent de poche selon le nombre d’heures travaillées par semaine dans certains pays. Ces informations vous sont données à titre indicatif et peuvent être sujettes à changement sans préavis.

Pour tous les pays ne figurant pas dans cette liste, veuillez vous renseigner auprès du consulat, de l’ambassade ou du ministère de l’Emploi à propos des normes de travail pour la destination souhaitée s’il existe des critères de rémunération applicable pour un placement Au Pair.

Notes supplémentaires: 1 à 2 soirées de baby-sitting par semaine peuvent être effectuées par l’Au Pair sans supplément à payer pour la famille quel que soit le pays.

Si la famille d’accueil n’utilise pas le temps prévu initialement avec l’ Au Pair, elle devra néanmoins s’acquitter de la somme minimum convenue.

Il est de l’obligation tant pour l’Au Pair que pour la famille d’accueil, de bien vérifier les normes et les règlements en vigueur concernant la rémunération et les heures de travail selon la destination.

Prévoyez de prendre avec vous, l’équivalent d’un minimum de deux semaines d’argent de poche. Ce montant pourra vous aider à palier les premières dépenses personnelles à votre arrivée dans la famille d’accueil.

Vous recevrez votre argent de poche chaque semaine à un jour fixé entre vous et votre famille d’accueil.  S’il y a omission du paiement de votre argent de poche le jour prévu, exigez de le recevoir le lendemain.

Votre famille d’accueil a l’obligation de vous payer avec régularité car c’est une question de confiance, d’honnêteté et de respect.

Si vous décidez d’économiser un peu de votre argent de poche prenez soin de le mettre en sécurité en le laissant toutefois accessible.

Ne confiez pas votre argent de poche à votre famille d’accueil car en cas de problème relationnel avec elle, vous pourriez avoir de la difficulté à le récupérer.

Assurez-vous de recevoir le bon montant prévu selon vos heures de travail effectuées et s’il y a lieu, le remboursement éventuel d’une partie des frais de votre transport, d’assurance, de cours, etc. ! A l’inverse, vous devez vous acquitter des frais personnels (appels téléphoniques, essence, etc.) que vous auriez pu occasionner à votre famille d’accueil.